為進一步夯實學院團學組織工作根基，選拔出責任心強、能力突出的學生骨干，推動團學工作高質(zhì)量發(fā)展，我院于2025年9月8日-9月9日，在一教黨員活動室開展團學組織副部長換屆面試工作。本次面試聚焦各部門大二干事群體，邀請院領(lǐng)導、團總支學生會主席團成員及各部門部長組成評委團，以公平、公正、公開的原則，為團學組織選拔優(yōu)質(zhì)后備力量。
面試現(xiàn)場氛圍莊重而熱烈，來自各部門的競選人員依次登場，展現(xiàn)出飽滿的熱情與良好的精神狀態(tài)。自我介紹環(huán)節(jié)中，候選人們結(jié)合自身大一以來在部門的工作經(jīng)歷，從“參與過的活動執(zhí)行”“負責過的具體事務(wù)”“積累的協(xié)作經(jīng)驗”等方面展開分享，同時清晰闡述對競選副部長崗位的認知，句句懇切的表述，既體現(xiàn)了對團學工作的熟悉度，也彰顯了主動擔當?shù)囊庠浮?/p>
自我介紹結(jié)束后，評委團結(jié)合部門工作實際與副部長崗位需求，展開針對性提問，從工作統(tǒng)籌、團隊協(xié)作、問題應(yīng)對等多個維度，全面考察候選人們的綜合能力與崗位適配度。面對問題，候選人們沉著思考、條理作答，既展現(xiàn)了對工作的深入思考，也通過清晰思路贏得了評委們的關(guān)注，整個提問環(huán)節(jié)既檢驗了大家的實際工作潛力，也為候選人們提供了充分展現(xiàn)自我的平臺。
此次團學組織副部長換屆面試，不僅為我院篩選出了一批熟悉部門業(yè)務(wù)、具備管理潛力的大二骨干，更讓候選人們在競選中明確了自身定位與責任。未來，隨著新一屆副部長團隊的組建，他們將在團總支書記的指導、主席團的統(tǒng)籌及各部門部長的帶領(lǐng)下，以“承上啟下、賦能團隊”為目標，接過工作“接力棒”，為團學組織注入新活力，為服務(wù)全院同學、助力學院發(fā)展貢獻青春力量。
編輯人：王宇晴