2、日常管理:建立健全學生日常管理制度,加強學生考勤、紀律管理,定期檢查學生宿舍,維護良好的學習和生活秩序;建立學生違紀處理機制,及時處理學生違紀行為,做好教育引導工作。
3、心理服務:建設學院心理健康教育工作體系,配備專業心理輔導教師,開展心理健康普查,建立學生心理健康檔案;組織心理健康教育講座、團體輔導等活動,提供個體心理咨詢服務,及時干預心理危機事件。
4、資助管理:宣傳落實國家和學校學生資助政策,組織學生申請獎學金、助學金、助學貸款等;嚴格評審程序,確保資助公平公正;做好資助學生的跟蹤管理和感恩教育,幫助家庭經濟困難學生順利完成學業。
5、社團指導:制定學生社團管理制度,指導學生社團開展招新、換屆等工作;審核社團活動計劃,支持社團開展學術、文化、體育等各類活動,促進學生綜合素質提升;定期對社團進行考核評估,規范社團發展。
6、就業服務:開展就業市場調研,分析行業發展趨勢和人才需求,為學院專業設置和人才培養提供建議;組織校園招聘活動,邀請用人單位來校招聘,搭建畢業生與用人單位溝通平臺;提供就業指導課程和一對一咨詢服務,幫助學生掌握求職技巧。
7、實踐活動:制定學生社會實踐和志愿服務工作計劃,組織學生開展暑期社會實踐、社區服務、公益活動等;建立實踐基地,拓展實踐項目,培養學生社會責任感和實踐能力;做好實踐活動成果總結和表彰工作。
8、學風建設:制定學風建設實施方案,開展學風建設主題活動,如學術講座、學習經驗交流會等;建立學業預警機制,對學習困難學生進行幫扶;表彰學習優秀學生,營造良好的學習氛圍。